金顺发塑胶五金(深圳)有限公司(现评)_广东安标检测科技有限公司

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金顺发塑胶五金(深圳)有限公司(现评)

目录:评价报告点击率:发布时间:2020-06-11 10:29:27

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建设单位

(用人单位)

金顺发塑胶五金(深圳)有限公司

联系人

王小姐

项目名称

金顺发塑胶五金(深圳)有限公司

地理位置

广东省深圳市宝安区沙井街道新桥第三工业区金元三路17

项目简介:

金顺发塑胶五金(深圳)有限公司于1992612日成立及正式投产,公司位于广东省深圳市宝安区沙井街道新桥第三工业区金元三路17号,总投资2100万元,车间面积9000平方米。公司主要生产电脑周边设备,年产值为1000万元,企业现有员工218人,生产性人员170人,生产女员工131人。

现场调查人员

吴家荣、陈若愚、黄东才

现场调查时间

2017.4.25

陪同人

王小姐

采样人员

詹益斐、陈若愚

采样时间

2017.5.15-177.5

陪同人

王小姐

检测人员

吕倩芸、方君杨

检测时间

2017.5.15-18,7.5,7.7

建设项目(用人单位)存在的职业病危害因素及检测结果:

其他粉尘、1,3-丁二烯、苯乙烯、丙烯腈、正己烷、正庚烷、环己酮甲苯、丙酮、甲醇、二氯甲烷、噪声、高温、工频电磁场。

本次检测工作场所4个工种接触的其他粉尘的浓度,其时间加权平均浓度均未超过职业接触限值,且其中3个工种接触的其他粉尘的超限倍数均未超过最大超限倍数。

本次检测工作场所空气中1,3-丁二烯、苯乙烯、丙烯腈、正己烷、正庚烷、环己酮的浓度,其时间加权平均浓度和短时间接触浓度均未超过职业接触限值;本次检测工作场所空气中甲苯、丙酮、甲醇、二氯甲烷的浓度,其短时间接触浓度均未超过职业接触限值,且均低于最低检出浓度

本次检测工作场所10个工种所接触的噪声强度,其中抽粒工、碎料工接触的噪声8h等效声级超过职业接触限值;4个工种接触的噪声8h等效声级大于80dB(A),属于噪声作业;4个工种接触的噪声8h等效声级小于80dB(A);本次检测碎料房、空压机房2个作业场所噪声,其中碎料房碎料作业和空压机房巡检作业场所噪声检测结果大于85dB(A)

本次检测工作场所3个工种接触的WBGT指数,其接触的WBGT指数均未超过职业接触限值。工频电场主要存在于辅助工程的配电房,本次职业病危害因素检测设1个工频电场检测点,结果符合《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分:物理因素》(GBZ2.2-2007)中的限值。

评价结论与建议:

评价结论:设备布局、职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理组织机构符合要求,建筑竞技宝|最佳电竞竞猜平台学、总体布局、职业病危害因素、职业病防护设施、职业健康监护、个人防护用品、辅助用室、职业病危害告知、应急救援设施、、职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理制度基本符合要求。职业病危害项目申报、职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台培训不符合要求。

建议:

一、职业病危害防护措施

1)化学毒物职业病危害防护措施

使用异构烷烃等低毒的清洁剂代替现使用的去渍油;

在移印、丝印、全检操作位加装局部抽排风设施,设计排风罩、风量应符合《排风罩的分类及技术条件》(GB/T16758-2008)中相关要求;

将组装车间靠近轴流风机处的成品、半成品等搬离组装车间,避免因物品堆积导致的气流不畅,加强组装车间的通风换气;

甲苯、甲醇、环己酮、正己烷不仅可经呼吸道吸收,还可经完整的皮肤吸收,金顺发公司应加强监督管理,移印工、丝印工、全检工在作业时应全程按表10-3要求佩戴好3M9913v有机蒸气异味及颗粒物防护口罩、橡胶手套、长袖防护服等个人防护用品,定期更换失效或损坏的个人防护用品;

定期对组装车间设置的通风设施进行维护检修,并做好维护记录。

2)噪声职业病危害防护措施

将配料房拌料机单独设置在隔音房内,避免对其他岗位员工的影响;

选用噪声较小的拌料机、碎料机、抽粒机代替现使用设备;

抽粒工、碎料工在加料后,应离开噪声环境,减少接触时间;

按表10-3要求为抽粒工配发防护耳塞,严格要求抽粒工、碎料工等其他噪声超标岗位工种在作业时应全程佩戴防护耳塞。

3)粉尘职业病危害防护措施

在粉碎机操作位加装局部抽排风设施,以便将碎料时产生的粉尘及时排出;

按表10-3要求为加料工、抽粒工、碎料工配发防尘口罩,监督落实防尘口罩的正确佩戴和使用,定期更换失效或损坏的防尘口罩。

4)高温职业病危害防护措施

在夏季高温季节,应合理调整作息时间,保证劳动者有充足的休息和睡眠时间,尽量减少长时间持续作业、避开高温时段高温作业,并为劳动者提供含盐清凉饮料(含盐量为0.1%~0.2%)等。

二、应急救援措施

金顺发公司应制定高温中暑专项应急救援预案,并定期进行应急演练;

(2)加强日常生产车间的现场事故评估,对潜在的职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台相关的应急事故,做好应急反应物资资源的储备计划。

三、个体防护用品

金顺发公司应按表14-1为员工配发相应的个人防护用品;

为员工配发的所有个人防护用品应有生产许可证,符合相关规范,并定期进行更换;

金顺发公司职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理人员应加强日常监督工作,确保员工能正确佩戴防护用品,并加强劳动防护用品的选择、配发、验收、保管、使用、更换、报废等管理,定期检测其有效性,确保防护用品的有效使用。

 个人防护用品配置建议一览表

评价子单元

工种/岗位

个人防护用品配置建议

成型A

加料工

配备防尘口罩,根据劳动者实际需求配置防护耳塞

成型B

加料工

组装车间

移印工

配备3M9913v有机蒸气异味及颗粒物防护口罩(取消活性炭口罩)、长袖防护服

丝印工

配料房

抽粒工

加配防尘口罩、防护耳塞(SNR=25dB

碎料房

碎料工

加配防尘口罩

四、职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理

针对金顺发公司已制定的职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理制度,建议做好以下工作:

1)项目主要负责人和职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理人员应参加职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台相关培训,培训内容应包括:职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台相关法律、法规、规章和国家职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台标准,职业病危害预防和控制的基本知识,职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台管理相关知识,国家安全生产监督管理总局规定的其他内容,并取得相应证书;

2)待本次职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台现状评价工作完成后,金顺发公司应向当地安全生产监督管理局进行职业病危害项目申报;

3)金顺发公司与员工签订合同时,应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知员工,并在劳动合同中写明;

4)定期委托具有相应资质的职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台技术服务机构,每年至少进行一次职业病危害因素检测,每3年至少进行一次职业病危害现状评价,发现问题及时整改,将职业病危害风险降低;

5)金顺发公司需做好职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台培训工作,对员工进行上岗前、在岗期间的职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台培训,包括职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台知识,职业病防治的法律、法规、规章、国家职业竞技宝|最佳电竞竞猜平台标准和操作规程及个人防护用品、防护设施的使用等知识;

6)加强噪声、化学物质、粉尘的职业病危害因素日常监测,确保防护设施有效运行;

7)完善职业健康监护及管理等相关工作。

五、职业健康监护

金顺发公司应按《职业健康监护技术规范》(GBZ188-2014)要求完善员工体检项目,所有接触职业病危害因素的员工均应列为体检对象,提高员工体检率。为了进一步防治职业病危害,金顺发公司应逐步完善员工的上岗前、在岗期间、离岗时职业健康体检,体检项目如表14-2所示;妥善保存工人上岗前、在岗期间和离岗时职业健康检查资料;健全工人的健康档案。职业健康监护档案包括下列内容:

(1)劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况;

(2)劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史;

(3)历次职业健康检查结果及处理情况;

(4)职业病诊疗资料;

(5)需要存入职业健康监护档案的其他有关资料。

 

技术审查专家组评审意见:

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